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    新五豐召開“我為群眾辦實事”主題實踐活動基層員工座談會

    新五豐召開“我為群眾辦實事”主題實踐活動基層員工座談會

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    為扎實開展黨史學習教育,深入踐行以人民為中心的發展思想,精準推進“我為群眾辦實事”主題實踐活動,真實了解基層員工對當前公司發展的意見和建議,切實解決職工群眾在工作上、生活中存在的突出困難和問題,5月17日,湖南新五豐股份有限公司(以下簡稱“新五豐”)召開基層員工座談會,黨委書記、董事長何軍出席,會議由黨委委員、副總經理毛鷗主持。

    座談會上,與會代表立足為職工群眾解決急難愁盼問題,充分站在職工的角度考慮,圍繞經營管理、改革發展、企業文化、人文關懷、組織培訓、部門協同、人才引進多個方面暢所欲言談想法,提出了90余條有針對性和代表性的意見和建議,體現了為職工辦實事的出發點。何軍認真聆聽了大家的發言,針對大家提出的問題和建議現場逐一進行了答復,明確責任部門落實。

    在之后的總結發言中,何軍指出:一是本次會議達到了公司黨委想聽職工真心話、大實話的目的,他代表黨委班子向大家表示感謝。二是針對大家提出的建議和對策,會后有關部門要一一梳理,分門別類,做到立行立改,對需要時間整改的問題要列出時間表,限時落實并反饋。三是要圍繞信息的互通交流從各個方面形成反饋機制,搭建平臺,及時提升公司管理水平和效率。四是要將企業文化建設等重點工作按時間進度落實落地,不斷提煉企業內涵,把企業發展和員工所想有機結合。五是希望今后大家能保持“多提好建議”的作風,為公司的發展獻計獻策,及時發現問題、解決問題、精準打擊,確保把學黨史、悟思想的成果體現在為職工群眾辦實事上。

    公司相關領導,總部及基層員工代表參加會議,在外人員以視頻連線參加會議。

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